تسلا توافق على مفاوضات تسوية بعد دعوى التحرش العنصري في مصنع كاليفورنيا

وافقت شركة تسلا على الدخول في مفاوضات تسوية مع لجنة تكافؤ الفرص الأمريكية، بعد دعوى قضائية رفعتها الوكالة الفيدرالية بسبب مزاعم التحرش العنصري في مصنعها بولاية كاليفورنيا.

وكشفت وثائق المحكمة أن الشركة ستشارك في وساطة خاصة مع اللجنة، مع اختيار وسيط قريبًا وتحديد موعد المحادثات بين مارس وأبريل 2026. وفي حال فشل الوساطة، سيقدم الطرفان اقتراحًا للمحكمة بحلول 17 يونيو لتحديد خطوات القضية التالية.

وكانت الدعوى قد رفعت عام 2023، مدعيةً أن العمال السود في مصنع فريمونت تعرضوا لـ مضايقات عنصرية مستمرة، وأن قادة الشركة انتقموا من الموظفين الذين اشتكوا. وتشير الوثائق إلى أن هذه المشكلات تعود إلى عام 2015 على الأقل، مع استخدام عبارات عنصرية، رسومات حبال مشانق وصليب معقوف، ومضايقات مباشرة من المديرين.

سبق أن خضعت تسلا ولجنة العمل لجلسات وساطة إلزامية في يونيو 2023 دون الوصول إلى اتفاق. ولم تدل أي من الطرفين بتعليقات رسمية حول هذا القرار الجديد.

تطالب اللجنة الفيدرالية منع تسلا من ممارسة العنصرية أو الانتقام، بالإضافة إلى تعويضات مالية عن الأضرار النفسية والأجور المفقودة. بينما تدافع الشركة عن موقفها القانوني بأن الولاية تجاوزت صلاحياتها وتستخدم التقاضي كأداة ترهيب.

تأتي هذه الخطوة في وقت تشهد فيه شركات السيارات الكهربائية والموردون الصناعيون ضغطًا متزايدًا بشأن حقوق العمال والتنوع العرقي، مما يجعل متابعة هذه القضية محور اهتمام عالمي.